学习用一部电话机进行三方通话,使用公司内部电子邮件系统发送会议邀请函,尝试发现账单上的疏漏并与填写人沟通。昨天,来自晋元高级中学、静教院附校等近70位中学生,走进强生、玫琳凯等知名外企,在“职业导师”的带领下,学做一天“职场新人”。 跟随“职业导师”学工作技能 “打扰一下,您的这张发票金额没有填,也没有签名,请按照规范做法,将其补全,好吗?”在玫琳凯公司,来自曹杨二中附校初一孙珉懿礼貌地与员工进行沟通。
原来,小孙这次职业见习的部门是财务部,一进入部门,“职业导师”就交给他一叠账单和发票,并要求其“找错误”,同时,与填写人进行沟通,修改完毕后交还给“导师”。
小孙告诉记者,他的阿姨在银行里工作,因此,他也对财务工作充满着向往。此次职业见习,他特别申请进入财务部。果真,
发票上的疏漏并不没有难倒这个“火眼金睛”的“小理财师”。“今天的见习坚定我今后从事财务工作的信心!”小孙告诉记者。
记者从现场了解到,与通常意义的企业参观不同,每两位学生将跟随一位“职业导师”,通过观察、参与“导师”的日常工作,深入了解书本知识在实际工作中的运用。 见习有助明晰职业方向 记者在公司看到,学习打印、复印文件,使用碎纸机,参与部门会议,发送会议邀请函,利用一部电话机进行三方通话……不少中学生头一次接触这些工作,都觉得很新鲜。
来自晋元高级中学的高三毕业生王德君,此次填报的志愿是华师大工商管理专业。因此,他也特别申请进入强生医疗器材公司的市场部见习。“以前,市场营销在我的脑海中是一个非常抽象的概念。”小王告诉记者,进入公司后,他真正了解了产品的整个流程。
曹杨二中附校教师江毅表示,通过参与这样的活动,中学生将有机会实地观察到自己感兴趣职业的各个方面,有助于减少他们填报志愿的盲目性。 希望更多学生接受职业教育 记者了解到,在欧美等发达国家,职业教育从幼儿园就开始了,到高中毕业时,学生对未来职业已有了相当的了解,并利用课余时间积累了很多职业经验。而在我国,学生的职业教育通常进入大学后才刚开始,忽视早期人才教育的结果是社会需求与人才供应的巨大差距。
活动主办方———国际青年成就组织项目总监骆莺表示:“在美国,职业见习日活动从每年的2月份开始,持续到年底,中学生能有很多机会接触到不同的职业。而在中国,这一活动还只在短时间、小范围展开。我们希望在社会各界的支持下,让更多的中学生接受职业教育,对未来的职场有一个直观的认识,让更多的孩子受益!”
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